要求：1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度；
    2、定期组织汇报销售情况，编制销售报表，定期报送经理；
    3、负责对销售代表的日常管理,根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施；
    4、组织销售培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践；
    5、协助本组销售代表与客户谈判。
联系我时，请说是在屯昌招聘网上看到的，谢谢！